Банк России запустил новый сервис, который позволяет получить информацию о том, входит ли компания или ИП в группу высокого уровня риска совершения подозрительных операций на платформе «Знай своего клиента» (https://cbr.ru/counteraction_m_ter/platform_zsk/). (https://cbr.ru/counteraction_m_ter/platform_zsk/)

Теперь вы сможете:
* проверить надежность контрагентов;
* выявить компании с высоким риском подозрительных операций.

Платформа «Знай своего клиента» работает с 2022 года.

Здесь компании разделены на три группы в зависимости от уровня риска: низкий, средний, высокий. Continue reading

Работодатель обязан повышать зарплаты с учетом уровня инфляции. А если он уклоняется от индексации, выплату какой задолженности вправе требовать работник? И на что он может рассчитывать, если работодатель жалуется на неудовлетворительные экономические показатели компании или каждый месяц премирует работников, но фиксированный оклад не увеличивает?

Обязан ли работодатель индексировать зарплату работников?

Чтобы разобраться, должен ли работодатель индексировать зарплату, прежде всего нужно обратиться к ст. 134 Трудового кодекса РФ. В этой статье указано, что работодатель должен обеспечить работникам гарантии повышения зарплаты в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает ее индексацию. Continue reading

Госдума приняла в третьем чтении поправки к трудовому кодексу по которым работодатель будет компенсировать работнику неиспользованные отгулы при увольнении.

Поправки еще должен одобрить Совет Федерации и подписать президент. Изменения начнут действовать с 1 марта 2025.

Как оплачивают отгулы сейчас:

Когда сотрудника привлекают к работе в выходной или праздничный день, он вправе выбрать оплату:
в двойном размере;
в обычном размере с предоставлением дополнительного дня отдыха — неоплачиваемого отгула. Continue reading

Перед многими предпринимателями стоят инвестиционные цели – расширить бизнес, запустить производство, провести капитальный ремонт и многое другое. Они требуют значительных сумм, причем окупиться вложения могут лишь в отдаленной перспективе. Такие деньги бывает непросто накопить или вывести из оборота даже опытным бизнесменам, а начинающим – тем более.

Именно поэтому предприниматели прибегают к различным источникам для получения средств: целевые гранты, займы фондов прямых инвестиций, венчурных фондов, выпуск облигаций, лизинг, краудфандинг, деньги бизнес-ангелов, частные вложения.

Один из самых простых способов – получение банковского инвестиционного кредита.

Инвестиционный кредит – в чем особенности? Continue reading

Малые и средние предприятия, которые испытывают трудности с предоставлением достаточного залогового обеспечения для банков при кредитовании, могут воспользоваться привлекательным инструментом — поручительством Гарантийного Фонда Севастополя.

Гарантийный Фонд предоставляет поручительства в обеспечение кредитных обязательств субъектов МСП. Размер поручительства может достигать 70% от основной суммы кредита/займа/банковской гарантии, однако он не должен превышать установленных Фондом лимитов. На сегодняшний день в абсолютном выражении поручительство по одному договору не может превышать 50 млн. руб. А если заемщик уже получал гарантийную поддержку Фонда, то совокупный объем поручительств, действующий в отношении этого заемщика, ограничен 100 млн. руб.
Continue reading